De forma abrangente, este livro aborda os principais temas relacionados a gestão de pessoas, desde a história de como surgiram as empresas a importância da visão holística o relacionamento entre líderes e liderados tipos de lideranças, como e quando aplicá-los a importância em ser um bom comunicador como dar incentivos promovendo a motivação como identificar a melhor forma de solucionar um problema o trabalho em equipe a relação entre clientes e fornecedores os cuidados e os riscos relacionados à segurança no trabalho além dos vários tipos de treinamentos ligados à evolução profissional.
